Ce rapport a été réalisé par la conférence des directeurs généraux, des directeurs et présidents des Commissions médicales d’établissements (CME) des établissements publics de santé. Il indique que les établissements publics de santé ont généralisé l’organisation en pôles, selon des modalités pertinentes. Cependant, il souligne que les moyens dont disposent les pôles pour le suivi de leur gestion sont hétérogènes, et que les modalités de concertation et de consultation interne apparaissent insuffisantes. Afin de répondre à ces constats, le rapport établit un ensemble de recommandations, notamment la réaffirmation du principe des pôles et le renforcement de la liberté de les organiser. Plusieurs propositions concernent la formation : actualiser le contenu des programmes de formation aux fonctions de chef de pôle ; élaborer un programme de formation aux fonctions de chef de pôle qui doit permettre au praticien qui y participe de valider son obligation annuelle de développement professionnel continu (DPC) ; valoriser les programmes de DPC au sein d'un territoire de santé ; former les responsables d'unité, de service et de département. La Ministre a annoncé que le rapport ferait l’objet d’une instruction intensive dans le cadre de la stratégie nationale de santé.