L’arrêté du 3 mai 2018 fixe les règles d'organisation générale, la durée et le contenu de la formation d'adaptation à l'emploi des personnels détachés dans les corps des personnels de direction des établissements.

Organisée par l'Ecole des hautes études en santé publique, elle leur permet d'acquérir et de développer les compétences nécessaires aux métiers de direction, en complément des parcours professionnels antérieurs.

Cette formation, d’une durée minimum est de 12 semaines (consécutives ou non) doit être suivie au cours des deux premières années du détachement et lors du renouvellement du détachement.

Le cycle de formation comprend un apprentissage théorique (tronc commun et modules de spécialisation) et un stage pratique de 4 semaines effectué dans un autre établissement, sanctionné par un rapport de mission écrit.