BILAN DE COMPETENCES : un dispositif à la main des agents !
Le Bilan de Compétences permet d’analyser ses compétences professionnelles et personnelles, ses aptitudes et motivations en vue de définir un projet professionnel et le cas échéant un projet de formation. Il peut durer jusqu’à 24 heures réparties sur plus ou moins 4 mois. Plus d’informations sur ce dispositif : ICI
La prise en charge de cette démarche individuelle par l’ANFH peut être demandée par les agents par le biais d’un dossier à constituer disponible ICI
Le choix de l’organisme appartient aux agents qui peuvent obtenir la liste des prestataires via l’outil de recherche RAFAEL mis à disposition ICI par CAP METIERS ou par une simple recherche sur le net.
Plusieurs critères sont à prendre en compte pour le choix du prestataire :
- L’organisme choisi doit obligatoirement détenir la certification Qualiopi en cours de validité ;
- Le bilan doit durer maximum 24 heures dont 18 heures minimum d'entretien face à face (hors passation de test).
Il est conseillé à chaque agent de rencontrer 2 à 3 prestataires avant de faire son choix afin :
- de rencontrer la personne qui l’accompagnera tout au long de cette démarche ;
- d’identifier les méthodes pédagogiques proposées