Module n°1 : Module 1 - Vie professionnelle

Imaginez un hôpital ou chaque interaction est empreinte de confiance et de respect mutuel, même en période de tension. Formation donnant au médecin, chef d'orchestre de son service, les clés pour instaurer les fondements nécessaires à la motivation de chacun, à l'implication collective et solidaire et donc à la performance de l'équipe .

• Connaitre les principes d'une dynamique d'équipe hospitalière
• Utiliser des méthodes adaptées pour instaurer une relation de confiance, d'écoute et de respect mutuel même en situation de tension
• Favoriser la motivation de chacun en reconnaissant sa place et son rôle au sein d'une équipe pluriprofessionnelle y compris pour les plus jeunes
• Mettre en œuvre une démarche collective permettant d'impliquer tous les membres de l'équipe dans les projets du service
• Soutenir un collègue confronté à une situation difficile