L’ANFH Grand Est a le plaisir de vous informer que le dispositif RECOPRO va être reconduit en 2025.

Pour rappel, ce dispositif a pour objectif de proposer aux agents des établissements de la Fonction Publique Hospitalière qui rencontrent des problématiques de santé et/ou une situation de handicap un accompagnement personnalisé à la construction d’un projet de reconversion professionnelle

Sur une durée de 6 à 8 mois, une alternance entre des temps collectifs, des immersions et des suivis individuels permettra aux agents concernés de pouvoir se projeter dans un nouveau métier. L’employeur est associé à toutes les étapes du dispositif. 

L’EPNAK, organisme prestataire, accompagnera les agents grâce à un binôme de formateurs (psychologue du travail et conseiller en insertion professionnelle) et une équipe pluridisciplinaire (médecin, infirmière, assistante sociale…) 

Pour plus de renseignements merci de contacter la conseillère en dispositifs individuels Hélène FAURE - h.faure@anfh.fr ou 03.83.15.17.31