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Publié le 31/10/2016
Baromètre FHF-Obea des enjeux RH réalisé auprès des Directeurs, Directeurs des Ressources Humaines et Directeurs des Affaires Médicales des établissements publics sanitaires, sociaux et médico-sociaux de la Fédération Hospitalière de France. Octobre 2016
Les Rencontres RH de la Santé (3 et 4 octobre 2016, La Baule) ont été l’occasion de présenter aux professionnels hospitaliers les résultats du premier baromètre FHF-Obea des enjeux en matière de ressources humaines (RH).
Cette enquête riche d’enseignements a été menée auprès des chefs d’établissement, Directeurs des Ressources humaines (DRH) et Directeurs des Affaires médicales (DAM) des établissements publics sanitaires, sociaux et médico-sociaux adhérents à la Fédération hospitalière de France (FHF).
Près de 274 directeurs se sont mobilisés pour répondre à cette étude conduite en partenariat avec Obea. Ce baromètre met en lumière pour la FHF la nécessité de cesser les injonctions paradoxales pour redonner du sens à la gestion des ressources humaines hospitalières, élément stratégique pour l’attractivité de l’hôpital public.
