Accompagnement à la mise en place d'une politique de QVT
Contexte
Pas de contexte
Objectifs
- Permettre l'appropriation de la note de cadrage par les équipes
- Former l'ensemble des acteurs à la démarche QVT
- Co-construire les outils de la mise en oeuvre opérationnelle du projet et leur adaptation
- Sonder la dynamique des acteurs dans le cadre d'un COPIL déjà constitué
- Evaluer la pertinence des actions/programmes mis en place et mis en oeuvre
- Formaliser les plans d'actions
- Déterminer le niveau de développement du pouvoir d'agir des salariés
- Professionnaliser les acteurs de la démarche
Programme
1) Cadrage du projet 2) Lancement du projet : présentation et mise en place opérationnelle du projet QVT sur la base des conclusions de la note de cadrage 3) Etablissement d'un état des lieux des réalisations existantes relatives aux thématiques retenues 4) Traitement des priorités dans le cadre des Espaces de Discussion (EDD) 5) Formalisation du plan d'action QVT et accompagnement à la mise en oeuvre des actions 6) Identification des moyens de la pérennisation de la démarche
Public
Ensemble des acteurs porteurs du projet au sein de l'établissement ou des établissements dans le cas d'un groupement
Exercice
2024
Code de formation
A201
Nature
AFR
Organisé par
EVOCARE
Durée
28 heures
