En application de la convention de partenariat signée en décembre 2021 avec le Fonds national de prévention (FNP) de la CNRACL, un nouvel appel à projet conjoint pour 2025 va être lancé.

Comme précédemment, cet appel à projet a pour objet de soutenir le développement d’actions territoriales innovantes, conçues comme des réponses aux besoins exprimés par nos établissements adhérents.

Les thématiques pouvant être retenues pour l’année 2025 recouvrent les champs de :

• La qualité de vie et conditions de travail ;
• L’usure professionnelle ;
• La santé mentale ;
• La prévention des discriminations.

Portées par la délégation territoriale de l'ANFH, les initiatives retenues pourront bénéficier :

• D’un soutien financier, comprenant une aide forfaitaire versée par le FNP aux établissements parties-prenantes par l’intermédiaire d’un établissement porteur, et une contribution nationale de l’ANFH à hauteur de 100K€ maximum ;
• D’un accompagnement dans la conduite de projet au besoin.

Pour candidater, il convient de communiquer à la délégation territoriale pour le vendredi 20 décembre au plus tard un résumé synthétique du projet sous forme d’appel à manifestation d’intérêt précisant :

• Le nombre et type d’établissements concernés ;
• La durée du projet ;
• Les origines de la démarche et rappel des éléments de contexte ;
• Les objectifs du projet en insistant sur ses caractères innovant/expérimental ;
• Le contenu du dispositif à expérimenter, livrables envisagés et essaimage ;
• L’Equipe projet, organisation interne & modalités de pilotage ;
• Le calendrier prévisionnel du projet.

La délégation reviendra vers vous dès le début du mois de janvier 2025 pour vous indiquer si cet appel à manifestation d’intérêt a retenu l’intérêt de la cellule stratégie de l’ANFH et du FNP et vous délivrer le cas échéant de plus amples informations pour la co-construction du dossier d’appel à candidature définitif.

Nous avons le plaisir de vous présenter le Plan d’actions régional 2025 de l’ANFH Corse !

Les actions de formation régionales et coordonnées sont classées autour de 5 thèmes principaux :

• Qualité de vie au travail (QVT), santé au travail et conditions de travail
• Ressources humaines, Métiers, Management
• Parcours patient et prise en charge
• Stratégie et organisation
• Formation à destination des personnels médicaux

Vous pouvez le consulter en cliquant sur le lien suivant :  Éditorial | Kiosque Digital ANFH (anfh-publications-regions.fr)

À travers la diversité des thématiques proposées, nous espérons que ce plan d’actions régional permettra au plus grand nombre d’agents de participer à une formation afin de poursuivre le développement de leurs connaissances et de leurs compétences.

En complément et pour retrouver tout au long de l’année 2025, les informations sur l’offre de formation, nous vous invitons à consulter régulièrement notre page « offre de formation ».

Pour accéder aux formulaires d'inscription, n'attendez plus et contactez le service formation de votre établissement !