Module n°1 : Module 1 : Positionnement
Contexte
L'ANFH vous propose son parcours d'accompagnement des agents en situation d'encadrement.
Ce parcours est constitué :
-
d'une étape de positionnement préalable : Ce module facultatif peut être mis en place sur demande pour aider le cadre à identifier les modules à suivre en fonction de ses besoins,
- de 12 modules de formation :
- Actualités juridiques de l'environnement sanitaire et médico-social public
- Actualité juridique des droits des usagers pris en charge en FPH
- La qualité dans la FPH
- Communication et accompagnement du changement
- Gestion et conduite de projet
- Gestion des situations difficiles
- Gestion du temps de travail
- Conduire un entretien professionnel
- Manager des compétences
- Du manager au leader
- Optimiser son temps de travail
- Le management multisites
Objectifs
- Permettre à chaque manager de prendre un temps de réflexion sur ses pratiques managériales
- Construire son parcours individualisé de développement des compétences
Renseignements complémentaires
Financement
Fonds mutualisés ANFH
Dates
Voir calendrier en annexe
Validité du marché
4 ans à partir de l’attribution du marché
Programme
Tester son niveau de connaissance sur diverses thématiques et questionner son profil managérial (à distance – liens questionnaire et tests) Identifier des besoins en développement de connaissances et compétences (point téléphonique de 30 à 45 min) avec un responsable pédagogique du CNEH
Public
Tout agent en situation d'encadrement
Exercice
2024
Code de formation
AFR 3.05
Nature
AFR
Organisé par
CNEH
Durée
1 heure
Typologie
Formation continue ou Développement des connaissances et des compétences