Dispositif QVT

Contexte

Pas de contexte

Faire le point sur les démarches, pratiques et dispositifs internes visant à soutenir et améliorer la QVT des agents
Identifier, de manière opérationnelle, ce qu’il faut faire pour développer, renforcer et pérenniser la QVT dans un équilibre entre santé et performance (principes directeurs ANACT)
Acculturer les parties prenantes aux principes, objectifs et méthodes afin de promouvoir la qualité de vie au travail sur la base du référentiel QVT conçu par Sofaxis
Réaliser l'inventaire des pratiques organisationnelles (outil conçu par Sofaxis) favorables à la qualité de vie au travail
Favoriser la co-construction d’un diagnostic qui se centre sur le « quoi faire », pour élaborer une stratégie interne d'amélioration de la QVT sur-mesure, et prioriser les actions selon les besoins identifiés.

Le module s'organise autour des étapes suivantes :

Découvrir l’environnement organisationnel et social de l’établissement, faire le bilan des actions menées et identifier les projets à démarrer ou poursuivre
Réaliser l’inventaire des pratiques QVT de l’établissement afin d'avoir une photographie opérationnelle et globale des actions prioritaires porteuses d’enjeux
Définir les pistes d’action et les chantiers QVT prioritaires au regard de l'état des lieux réalisé avec l'appui du référentiel QVT Sofaxis
Elaborer collectivement une feuille de route capitalisant sur les bonnes pratiques QVT et les actions prioritaires, en vue d’enclencher la suite de la démarche (module 2).

2024

A200

AFR

SOFAXIS

21 heures